Насилие в коллективе


Как победить в ситуациях моббинга, психологического насилия, сексуальных домогательств на работе или учебе

сексуальное домогательство, психологическое насилие

На работе, в учебном коллективе человек сталкивается с такими видами насилия как психологическое насилие, сексуальные домогательства, моббинг (коллективная травля) и др. Как защитить себя от подобных видов насилия?

Моббинг

Ирина Малкина-Пых, психолог, доктор физ.-мат. наук
Ирина Малкина-Пых, психолог, доктор физ.-мат. наук

В роли нападающего, организатора моббинга, может выступить любой. И не обязательно руководитель. Организатор моббинга, психологического насилия часто руководствуется принципом: «Тот, кто нам не нравится, должен исчезнуть!»...
Читать дальше

Как «поставить на место» зарвавшегося босса

К сожалению, среди начальников попадаются и настоящие «отморозки», решившие почему-то, что должность и социальный статус позволяют им унижать достоинство тех, кто зависит от них в той или иной степени, - заниматься эмоциональным и психологическим насилием, сексуальными домогательствами, организуют моббинг. Не стоит пасовать перед большими боссами. Нужно уметь с ними разговаривать...
Читать дальше

Моббинг: Эмоциональное насилие на работе - молчаливое увлечение?

Моббинг — это коллективный психологический террор, травля в отношении кого-либо из работников со стороны его коллег, подчиненных или начальства, осуществляемые с целью заставить его/ее уйти с места работы. Средством достижения цели является распространение слухов, запугивание, социальная изоляция и в особенности унижения. Моббинг является одной из разновидностей насилия, это эмоциональное насилие...
Читать дальше

Насилие на рабочем месте: его формы, группа риска, методы борьбы с насилием

Большинство людей под насилием понимают физическое насилие. Однако на самом деле данное понятие куда шире. Так на рабочем месте под насилием следует понимать: угрожающее поведение, вербальные либо письменные угрозы, психологическое насилие, сексуальное домогательство (реальное, а не надуманное), вербальное оскорбление, моббинг...
Читать дальше

Сексуальные домогательства на работе

Если вы нанимаетесь на должность "повышенной опасности" - секретарем, продавцом, медсестрой, массажисткой, чтобы избежать настойчивых сексуальных домогательств руководителя, необходимо проявить особую бдительность и заключить с работодателем договор, в котором бы четко приводился полный перечень ваших обязанностей.
Читать дальше

Версия для печати

Последние просьбы

  • 18.05.2024

    Здравствуйте, меня избивает моя мать, и мне 14 лет. Я не хочу этого терпеть и уже хочу съехать. Мне не с кем поговорить и это всё обсудить.

    подробнее...
  • 14.05.2024

    Здравствуйте! Хочу поделиться своей наболевшей историей, которая не даёт мне жить. На данный момент мне 17 лет. Целые 3 месяца больше половины дня я находилась с настоящим монстром.

    подробнее...
  • 06.05.2024

    Всем привет! Я не буду говорить свои имя и возраст, просто хочу с кем-то поделиться. Меня бьют дома родители, кричат на меня. Причём по самым странным причинам: то уроки не вовремя делаю, то букву не так написала, то посуду не помыла. Очень обидно, когда мне говорят что я - "бесчувственная тварь, которой на все плевать"! Хотя на самом деле, когда ложусь спать, часто переживаю и соболезную другим; вспоминаю, например, как встретила котенка на улице... Я довольно замкнутая в себе и в школе меня часто обижают. Сегодня меня толкнули и я упала, а потом еще и обозвали, что я неудачница и дура (учусь я на пятёрки!). А дома меня облила мать ледяной водой из-за того, что я пришла из школы и сидела с в телефоне в свое свободное время и, видите ли, не делала уроки! Друзья у меня только в Интернете, потому что никто не хочет со мной дружить. Я жуткий социофоб и даже в интернете непривычно писать о проблемах. Подскажите: что можно сделать в такой ситуации?

    подробнее...
  • Читать другие просьбы




Футболки с надписями

Скачать книгу Преодоление страха

Как пережить расставание, развод

© «Ветка ивы». 2008-2018. Группа сайтов «Пережить.ру».
При воспроизведении материала обязательна гиперссылка на vetkaivi.ru
Редакция — info(гав)vetkaivi.ru.     Разработка сайта: zimovka.ru.     Вёрстка: www.rusimages.ru